By this author

ON THE TRANSITION FROM QUANTITATIVE PREDICTIONS OF THE EXPECTED COMPETENCIES

Issue 11 from 14.12.2025

Прогнозирование востребованных компетенций на рынке труда является актуальным инструментом для повышения гибкости системы образования в целях соответствия подготовки специалистов требованиям работодателей. Зарубежные страны обладают значительным заделом в данной области. Адаптация зарубежного опыта прогнозирования востребованных компетенций позволит дополнить существующие прогнозы количества работников необходимыми качественными параметрами.

962 1